O que é exatamente uma cadeira de escritório ergonômica?

Cadeira de escritório ergonômica precisa estar no topo da lista de cuidados de empresas que se preocupam com a saúde, bem-estar e produtividade de seus colaboradores.
Este tipo de cadeira pode fazer toda a diferença para o funcionário se sentir engajado e concentrado nas suas atividades ou passar a maior parte do tempo inquieto tentando achar uma posição confortável.

Mas não é toda cadeira de escritório que é ergonômica.

E mesmo as que têm características de ergonomia precisam de uma avaliação criteriosa na escolha.

É sobre isso que vamos tratar neste artigo.

Continue a leitura.

O que é uma cadeira de escritório ergonômica?

Antes de explicar o que necessariamente é uma cadeira de escritório considerada ergonômica, é preciso entender o conceito de ergonomia.

Esta palavra tem origem grega, em que ergon significa "trabalho" e nomos quer dizer "leis ou normas".

Ergonomia, portanto, é um conjunto de normas que, entre outras atribuições, organiza a interação entre homens e equipamentos no ambiente de trabalho.

No Brasil, a Norma Regulamentadora NR 17, aprovada pelo Ministério do Trabalho em 1978 e com atualizações frequentes, regulamenta a ergonomia nos postos de trabalho.

Em linhas gerais, a NR 17 ajuda as empresas a se orientarem quanto aos procedimentos indispensáveis para que os colaboradores atuem com saúde e segurança.

A NR 17 trata especificamente das condições de trabalho, abrangendo também o mobiliário corporativo.

Pela norma, o mobiliário deve ser concebido com regulagens que permitam ao trabalhador adaptá-lo às suas características de peso, altura, comprimento das pernas, entre outras.

Quando se aplica a uma cadeira de escritório, a NR 17 abrange, entre outras, as seguintes condições:

• As bases de cadeiras giratórias devem ter apoio em cinco pés, com rodízios cuja resistência evite deslocamentos involuntários e que não comprometam a estabilidade do assento;
• Os assentos devem ser estofados e revestidos de material que permita a perspiração;
• A altura do assento deve ser ajustável, em relação ao piso, entre 37 cm  e  50 cm, permitindo também um ângulo de 90° entre as pernas e os pés, que devem estar apoiados totalmente no chão;
• A profundidade do assento deve ter entre 38 cm e 46 cm;
• A borda frontal do assento tem que ser arredondada;
• O assento precisa ser estofado com material de densidade entre 40 e 50kg/m³;
• O encosto tem que ser ajustável em altura e em sentido anteroposterior, com forma levemente adaptada ao corpo para proteção da região lombar;
• A largura do encosto precisa ser de, no mínimo, 40 cm;
• Os apoios de braço devem ser reguláveis em altura de 20 cm a 25 cm a partir do assento, sendo que seu comprimento não pode interferir no movimento de aproximação da cadeira em relação à mesa, nem nos movimentos inerentes à execução da tarefa.

Por que é importante ter uma cadeira de escritório ergonômica?

A indústria de colchões costuma lembrar que é preciso muita atenção na escolha do colchão pelo simples fato de que passamos praticamente um terço da vida em cima dele.

O mesmo raciocínio vale para a cadeira de escritório.

Quem sempre exerce atividades profissionais em que precisa ficar sentado em uma cadeira, passa, em geral, de seis a oito horas por dia nessa posição.

Se a cadeira não for ergonômica, imagine o dano que isso causa na saúde do usuário ao longo de anos de trabalho.

Em muitos casos, nem são necessárias décadas para se descobrir que a posição inadequada no exercício da profissão deixou sequelas na saúde.

Trabalhar sentado sem condições ergonômicas ideais pode, em questão de meses, gerar problemas na coluna, ombros, cotovelos e punhos.

Se não tratados devidamente, esses problemas tendem a levar o colaborador ao afastamento, causando transtornos ao profissional e à empresa.

Não é por acaso que o Ministério do Trabalho divulga que o Brasil tem mais de 250 mil pessoas afastadas todos os anos do trabalho em decorrência de doenças ocupacionais, com causas relacionadas ao ambiente em que o colaborador exerce suas atividades.

Obviamente que vários fatores podem contribuir para o surgimento de problemas de saúde.

No entanto, certamente o mobiliário corporativo inadequado tem grande parcela de responsabilidade, principalmente a cadeira, por ser o móvel com o qual o colaborador mais tem contato no dia a dia.

Como escolher a cadeira de escritório ergonômica corretamente?

Uma vez que está clara a importância de se investir em cadeiras de escritório ergonômicas, o próximo passo é saber escolhê-las.

É preciso muita atenção por parte do responsável pela compra porque não basta checar as características exigidas pela NR 17 e listadas no início deste artigo.

Cumprir, no ato da venda, as exigências da NR 17 é o básico. Difícil é fazer todas as exigências funcionarem corretamente no dia a dia e ao longo de meses e anos de uso.

A norma especifica, por exemplo, a necessidade de regulagens de assento, encosto e braços.

Mas é comum vermos cadeiras com mecanismos de ajustes complicados, que não se mantêm nas posições desejadas ou que travam em determinado ajuste.

Além disso, revestimentos que rasgam facilmente e rodinhas que emperram são alguns dos problemas fáceis de constatar em cadeiras que teoricamente atendem às exigências da NR 17.

Componentes de qualidade e garantia

E isso acontece porque uma cadeira de escritório ergonômica e funcional precisa ser produzida com componentes de extrema qualidade.

Os bons fabricantes utilizam componentes com certificações nacionais e internacionais, como ABNT, BIFMA e DIN, que asseguram a qualidade e a durabilidade do produto comprado.

Um exemplo são as classes de qualidade dos pistões usados nas cadeiras reguláveis. Essas classes vão de 1 a 4, sendo a 4 a mais resistente e usada pelos grandes fabricantes mundiais.

Para se ter ideia de como é "fácil" o consumidor levar uma cadeira de péssima qualidade para casa e nem saber disso, algumas cadeiras vendidas em supermercados e pela internet vêm com pistões que nem classes têm, o que significa dizer que nem são classificados nesses parâmetros de qualidade.

Ou seja, para baratear os custos, é frequente no mercado o uso de componentes de segunda linha, principalmente em alguns modelos importados da China.

Sem o conhecimento dessas informações, o consumidor, em geral, imagina que os componentes das cadeiras são todos iguais, independentemente do fabricante.

Assim, é comum que esse consumidor caia na "armadilha" do preço baixo, achando que está tendo vantagem comprando em uma loja com menor preço, mas sem nenhuma tradição e reputação no mercado.

Por isso, para ajudar na escolha, listamos aqui quatro cuidados eficazes para você tomar na hora da compra.

- Teste a cadeira

Faça isso sentando e mexendo em todas as regulagens possíveis mais de uma vez.

Avalie se elas respondem bem aos seus comandos, se emperram e se são difíceis de voltar à posição anterior.

Verifique todas as posições, pois se for comprar cadeiras que serão usadas por pessoas com biotipos diferentes, elas têm que atender a todos eles.

Veja a qualidade do revestimento e do estofado.

https://www.youtube.com/watch?v=kVLaGG-R5UM

- Certifique-se sobre a garantia

Fabricantes de tradição costumam oferecer cinco anos de garantia, o que é um indício de que a cadeira tem qualidade.

Para se certificar quanto às coberturas, é extremamente importante que o comprador peça para ver o termo de garantia antes de fechar o negócio.

Alguns fabricantes chegam a dar sete anos de garantia, mas no termo está escrito que este período contempla apenas "peças plásticas ou metálicas com função estrutural com defeito de fabricação".

Qualquer outro problema que possa ocorrer com a cadeira, a garantira não cobrirá.

Informe-se também sobre previsão de durabilidade, como cuidar da cadeira e como proceder em caso de problemas de funcionamento dentro da garantia.

- Evite comprar pela internet

Evite ao máximo comprar cadeira de escritório pela internet.

A facilidade da compra com alguns cliques, sem sair do escritório, pode gerar dor de cabeça e prejuízos.

Cadeira é o tipo do produto arriscado de se comprar pela internet por uma série de razões, entre elas a de não se poder conferir a qualidade do produto ou conhecer a empresa que está vendendo.

Até por isso, não caia na tentação de escolher pelo menor preço, pois, em se tratando de cadeiras de escritório ergonômicas, preço muito baixo pode esconder má qualidade dos componentes..

A menos que você conheça o fabricante, opte sempre por compras presenciais. Dessa forma, você pode analisar a cadeira e  ouvir sugestões do consultor de vendas sobre o que é ideal para você.

Com todas essas informações, você tem melhores condições de avaliar se o preço é justo.

 - Compre de fabricantes tradicionais

Evite comprar as cadeiras em supermercados e outras lojas que não sejam especializadas em mobiliários corporativos.

O motivo é simples: se elas não são especializadas, a cadeira é só mais um produto entre tantos que vendem. Assim, não conseguem ter o comprometimento de oferecer o melhor produto possível de acordo com as necessidades do consumidor.

Se a cadeira der problema, por exemplo, talvez nem peça de assistência técnica você conseguirá comprar.

Além disso, é provável que tenha bastante dor de cabeça para conseguir acionar a garantia, ter o dinheiro de volta, trocar o produto, enfim... resolver o problema.

Sempre escolha empresas de reputação inquestionável. A Funcional Móveis, por exemplo, tem 30 anos de tradição no desenvolvimento, fabricação e venda de móveis de escritório, atendendo a clientes de praticamente todo o Brasil.

Todos os nossos produtos, incluindo as cadeiras, são pensados para serem soluções ao que, de fato, o cliente precisa no dia a dia, seja ele uma pequena, média ou grande empresa.

Se tiver dúvidas sobre como escolher a cadeira de escritório ergonômica ideal para você ou sua empresa, fale com nossos consultores diretamente pelo WhatsApp de atendimento ao consumidor.

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